Situačné riadenie
Zvýšte motiváciu svojich zamestnancov, naučte sa ich efektívne riadiť, znížte fluktuáciu kľúčových zamestnancov a pomocou situačného leadershipu dosiahnite vyššiu pracovnú efektivitu.
Dobrý manažér by mal vedieť efektívne pracovať s mocou a štýlmi vedenia. Na tom stojí a padá kvalita vzťahu so zamestnancami. Naučte sa s nami rozoznať jednotlivé štýly riadenia a zaobchádzať s nimi tak, aby ste boli schopní zvyšovať motiváciu a výkon vašich zamestnancov a budovať lepšie vzťahy v tíme.
Obsah tréningu:
- Situačný leadership, situačné faktory, ako sa rozhodnúť pre správny štýl
- Štýly vedenia, kedy a ako ich používať
- Ako zvládnuť štýly vedenia, ktoré sú mi cudzie, ale situácia si ich vyžaduje
- Nadužívanie a podužívanie štýlov vedenia a ich dôsledky
- Vediem tak, aby som čo najefektívnejšie dosahoval ciele
- Analýza situácie v tíme, ktorý vediem, a návrh zmien v mojom prístupe k vedeniu tímu
Získajte
nezáväznú cenovú ponuku
V pripade akýchkoľvek otázok nás neváhajte kontaktovať.